كود الحقيبة: ADMFACC9900024
الأيام :
3 أيام " اليوم التدريبي 5 ساعات "
الوقت :
15 ساعات تدريبية .
المستهدفون من البرنامج:
المديرون التنفيذيون والإداريون
نبذة عن البرنامج:
يدور هذا البرنامج حول تقليل الهدر المالي
(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات .. الخ)
وسيتم عرضه من خلال الوحدة التالية :
الوحدة التدريبية الأولى : مفهوم الهدر المالي وأسبابه
الوحدة التدريبية الثانية : – تقنيات تحديد الفروقات المالية وأسبابها.
الوحدة التدريبية الثالثة : مفهوم التحسين المستمر لتقليل الهدر المالي.
أهداف البرنامج:
أن يتعرف المتدرب على مفهوم الهدر المالي وأسبابه.
أن يذكر المتدرب تقنيات تحديد الفروقات المالية وأسبابها.
أن يناقش المتدرب مفهوم التحسين المستمر لتقليل الهدر المالي.
محاور البرنامج :
الوحدة التدريبية الأولى: (مفهوم الهدر المالي وأسبابه)
تقنيات تحديد الفروقات المالية وأسبابها.
– الأسباب الرئيسية لحدوث الهدر المالي في المؤسسات.
– أهمية تقليل الهدر المالي لضمان استدامة الموارد.
كيفية تحليل البيانات المالية لتحديد مصادر الهدر.
الوحدة التدريبية الثانية : (تقنيات تحديد الفروقات المالية وأسبابها.)
تقنيات تحديد الفروقات المالية وأسبابها.
– أدوات مراقبة الأداء المالي واكتشاف الهدر.
– استراتيجيات فعالة لتقليل النفقات الزائدة.
تحسين كفاءة العمليات وتخفيض التكاليف.
الوحدة التدريبية الثالثة : (مفهوم التحسين المستمر لتقليل الهدر المالي.)
مفهوم التحسين المستمر لتقليل الهدر المالي.
– كيفية تحسين إدارة الموارد البشرية والمالية للحد من الهدر..
– دور التخطيط المالي في تقليل الهدر وزيادة الكفاءة.
– استخدام التكنولوجيا لتحسين الأداء المالي..
محتويات الحقيبة :
البوربوينت 91
دليل المدرب 83
دليل المتدرب 73
الأنشطة 6
الدليل التعريفي 6
المراجع 3
استمارات التقييم والبيانات 6
الاختبار القبلي والبعدي 6
الفيديوهات 6
الصور 8
الخرائط الذهنية 1
البروشور 1
محتويات الحقيبة 12
نموذج الحقيبة التدريبية
كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية